Мужчина «кинул» работодателя в сумме более чем на миллион рублей.
Житель Новочеркасска Клим Г. оказался на скамье подсудимых за три эпизода мошенничества и кражу.
Согласно материалам уголовного дела, обвиняемый работал менеджером по работе с клиентами в курьерской фирме. Во время работы он трижды заказал дорогостоящие ноутбуки на вымышленное имя получателя и получил товар сам. Не получив деньги за товар, продавец выставил потерпевшей фирме претензии, после чего организации пришлось компенсировать стоимость техники.
А когда Клима уволили, заметив его махинации, он не остановился на этом. Мужчина заказал в Интернет-магазине два флагманских мобильных телефона на вымышленное имя получателя. Также он выбрал способ получения товара через фирму, в которой ранее работал. Узнав о поступлении телефонов на склад, он без спроса взял ключи от офиса и склада из кармана куртки брата, который продолжал работать в этой организации. Ночью Клим самовольно забрал заказ.
Общая сумма ущерба работодателю составила 622 тысячи рублей.
Новочеркасский городской суд признал Клима Г. виновным и назначил ему наказание в виде 4 лет лишения свободы условно с испытательным сроком в 4 года. Интересно, что в этот раз суд не постановил взыскать с осужденного в пользу потерпевшей организации сумму материального ущерба. Ранее горе-сотрудник уже был осужден за 20 эпизодов присвоения денег и кражу двух дорогих видеокарт во время работы в этой же фирме. Тогда суд признал Клима Г. виновным и назначил ему наказание в виде 3 лет и 6 месяцев лишения свободы условно с испытательным сроком в 3 года и постановил взыскать с осужденного в пользу потерпевшей организации 481 тысячу рублей – оставшуюся непогашенной часть материального ущерба. Таким образом, суммарно мужчина нанес бывшему работодателю ущерб более 1 миллиона рублей, а возместит менее половины от него.
Пн | Вт | Ср | Чт | Пт | Сб | Вс |
|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
28 | 29 | 30 |